一、主要举措和成效

一是持续强化法治理念。2024全年，局党组理论学习中心组学习《中华人民共和国粮食安全保障法》《浙江省优化营商环境条例》《浙江省促进长三角生态绿色一体化发展示范区高质量发展条例》等法律法规6个。不断推进行政决策科学化、民主化、法治化进程，2024年对规范性文件和重大行政决策均依法依规开展合法性审查，审查率达 100%。定期开展规范性文件清理，废止和修订不符合法律法规和政策要求的文件。

二是持续优化法治营商环境。制定出台《秀洲区优化营商环境若干措施》。召开秀洲区优化提升营商环境工作推进会暨入企“大走访、大服务”动员部署会，建立政府与民营企业常态化沟通交流和解决问题的机制，2024年以来组织走访规上企业3891家次、规下企业11306家次，召开座谈会55次，邀请836家企业参加，收集问题诉求865个，解决问题552个。

三是持续依法依规履职尽责。坚持“以公开为常态、不公开为例外”原则，全年主动公开政府信息127条，办结依申请公开件11件，切实保障人民群众的知情权、监督权。严格依法依规办理行政许可事项，依托大综合一体化行政执法系统，全面落实“双随机、一公开”。

二、存在的不足

2024年以来，我局虽取得一定的成绩，但与法治政府建设的要求仍有一定差距。主要体现在：依法行政理念和能力仍需进一步加强，行政执法水平有待提升，法治建设协调推进机制有待完善等。

三、党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责情况

一是主动学法用法。自觉做到学法遵法守法用法，不断提高运用法治思维和法治方式的能力水平，2024年以来积极学习《固定资产投资项目节能审查办法》《浙江省公平竞争审查办法》等与发改工作息息相关的法律法规，自觉做到学法遵法守法用法，不断提升自身的法治意识和依法行政水平。

二是主动接受监督。牢固树立主动接受监督理念，在履行发改工作职责过程中，充分接受人大及其常委会的监督，主动报告半年度、年度国民经济和社会发展计划执行情况，做到依法履职。规范办事流程，强化局内部监督作用。

三是推动法治工作。坚决贯彻落实依法治区工作决策部署，切实履行第一责任人职责，充分发挥法治对发展改革工作的规范、保障作用。切实加强对法治建设工作的领导，运用“E法审、E公审”系统对局起草的行政规范性文件、重大行政决策、行政合同等进行审查流转，确保公平竞争审查、合法性审查落到实处。

四、2025年工作安排

一是加大法治培训力度。将法律法规和与发改业务相关的规章政策纳入党组理论学习中心组学习计划和干部培训计划，动员全体干部职工积极参与学法活动，不断提升全局干部学法用法意识。

二是加强法治工作力量。提高行政许可、行政执法、政策起草等有关科室和执法人员的法律素养，加强监督检查和指导，形成齐抓共管、整体联动的合力，推动我局法治工作再上新台阶。

三是推动普法宣传教育。结合发改业务，采取切实可行、群众喜闻乐见的形式载体开展普法活动，使普法宣传形式多样化，实现普法模式新突破，营造浓厚法治氛围，切实有效提升普法成效。