职业健康检查≠普通健康体检

职业健康检查是指通过医学手段和方法，针对劳动者所接触的职业病危害因素可能产生的健康影响和健康损害进行，了解受检者健康状况，早期发现职业病，职业禁忌症和可能的其他疾病和健康损害的医疗行为。职业健康检查包括上岗前，在岗期间，离岗时健康检查以及应急健康检查。那么，职业健康检查与普通检查又有什么区别呢？

对象不同                  

职业健康检查的对象是接触职业病危害因素的劳动者；普通健康体检的对象可以是任何人。

目的不同

职业健康检查是更侧重于判断劳动者是否适宜从事特定作业岗位而实施的检查；  上岗前检查目的是发现有无职业禁忌证,建立接触职业病危害因素人员的基础健康档案。在岗期间检查目的主要是早期发现职业病病人或疑似职业病病人或劳动者的其他健康异常改变；及时发现有职业禁忌的劳动者；通过动态观察劳动者群体健康变化，评价工作场所职业病危害因素的控制效果。离岗时检查目的是确定其在停止接触职业病危害因素时的健康状况。

普通健康体检是为了发现常见的慢性病、健康损害为主而实施的健康检查。

项目、周期不同

职业健康检查的项目、周期需符合GBZ188-2014的规定；

普通健康体检没有严格的规定。

例如三种常见职业病危害因素的检查周期特点：

噪声

体检周期：作业场所8h等效声级≥85dB时，需要一年做一次健康体检。作业场所8h等效声级≥80，＜85dB时，两年一次体检。

粉尘

体检周期：接触粉尘的种类不同，体检周期也不同。

石棉尘、矽尘：生产性粉尘作业分级1级，2年一次；生产性粉尘作业分级2级及以上，1年一次。

煤尘：生产性粉尘作业分级1级，3年一次；生产性粉尘作业分级2级及以上，2年一次。

电焊烟尘：生产性粉尘作业分级1级，4年一次；生产性粉尘作业分级2级及以上，2-3年一次。

苯

体检周期：需要定期检查，血液指标正常者一年一次体检，血液指标异常者每周复查一次，连续两次。

结论不同

职业健康检查所得结论是劳动者是否是疑似职业病、职业禁忌，是否适宜从事某作业岗位等情况；

普通健康体检所得结论是被检者的健康状况，患病情况。

温馨提醒：不是所有的医疗卫生机构都能进行职业健康检查，进行职业健康检查工作的医疗卫生机构必须取得省级卫生健康主管部门备案。